2016年度领导班子及班子成员个人述职报告

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2016年度领导班子及班子成员个人述职报告
时间:2017-04-04 09:10来源:未知 作者:宣传部

领导班子述职述廉报告
(2017年4月)
         2016年,学院领导班子在上级的正确领导和全院的共同努力下,认真履行职责,积极开展工作,较好地组织完成了年度工作目标任务。
         一、加强政治理论学习,开展“两学一做”学习教育
         认真组织各级中心组学习、教职工理论学习、党员干部培训教育,学习贯彻党的十八届六中全会精神、习总书记系列重要讲话精神、全国高校思想政治工作会议精神、我省第十一次党代会精神,学习贯彻党章、廉洁自律准则、纪律处分条例、新形势下党内政治生活若干准则、党内监督条例,不断强化“四个意识”,提高政治站位素养。组织开展“两学一做”学习教育,推进四个专题学习研讨等各环节工作,班子成员带头讲党课、做辅导,党员领导干部讲党课15人次,各党总支、党支部书记讲党课52人次,举办各级培训班37次,培训党员2050人次,各基层党组织集中学习研讨278次,促进了各级党组织建设和党员、干部践行“四讲四有”要求。结合省委专项巡视整改,与“两学一做”同步统筹进行,组织全院开展了两个月的“做政治上的明白人”等3个专题学习教育。组织开展“十个一”活动和“先锋行”、“亮身份”等活动,为师生办实事解难题12类135项。
         二、认真落实党建主体责任,推进全面从严管党治党
积极加强学院领导班子建设,规范执行党委领导下的校长负责制,在制定落实“十三五”规划、筹备召开第二次党代会、选配学院领导班子、加强中层班子建设、推进应用转型发展等办学治校育人重大工作中,党委把方向、管大局、作决策、保落实,积极发挥领导核心作用,同时积极支持院行政和院长依法按规定独立负责地开展工作,党政团结协调配合,坚持民主集中制,执行“三重一大”制度,着力建设政治坚定、纪律严明、团结和谐、真抓实干、勤政廉洁的班子。
按规定和要求筹备党委班子换届,10月中旬班子配齐后一个月内,顺利召开了第二次党代会,开得圆满成功,会后及时调整班子分工,组织带领班子成员和全院上下,扎实开展各领域工作。在48个基层党组织均按规定完成换届选举的基础上,对干部调整出现书记、委员空缺的6个基层党组织及时进行了增补选举。推进教工党支部“双带头人”工作,22个教工支部书记中有博士学位、高级职称的17人。认真开展中层党组织书记抓党建述职评议考核。全面实行教学系部党政联席会议制度,建立并实施了职能部门处务会议制度。严格执行落实基层党组织民主生活会、双重组织生活会、“三会一课”等制度。
        加强党员教育管理,开展组织关系集中排查,梳理2007年以来转出组织关系情况,重点排查没有回执的3030名党员,积极查找仍未落实组织关系的325人。严格按新细则在青年教师和优秀学生中发展党员,实行发展党员承诺践诺制,严格党员发展程序,严把“入口关”,注重党员教育培养,突出党员作用发挥。全年发展党员271人,培训积极分子和发展对象1400余人。认真开展党费收缴专项检查,组织学习《党章》和“中组发〔2008〕3号”等规定,对2008年4月以来党员交纳党费情况进行摸底,制定落实党费收缴方案,各级干部带头,广大党员包括离退休老党员积极配合,按要求基本完成党费补交工作。
加强中层班子和干部队伍建设,认真开展“三个一批”工作,严格执行干部选任条例和省委干部工作各项规定,积极稳妥推进干部调整选任与轮岗交流,严格干部队伍管理和监督,平调院本部14名处级干部,提任附中3名处级干部,完成了附中班子调整。认真做好干部档案核查清理、个人事项报告及抽查核实、办理和持有因私出国境证件治理工作。
        加强党对群团、统战工作的领导,组织召开了首次党的群团工作会议,出台了加强和改进群团工作的意见,按期召开教代会审议通过“十三五”总体规划,发挥教代会在民主管理、民主监督、依法治校中的作用。积极支持民主党派基层组织活动,在重大事项重大问题上广泛征求民主党派和无党派人士意见。重视和关心离退休人员生活,积极发挥老同志推进事业发展的积极作用。
        认真组织开展省委专项巡视整改,针对巡视反馈意见建议,加强组织领导和教育引导,组织研究制定方案,严明各项纪律规矩,积极主动争取分管省领导、巡视办和巡视组、高校工委和驻厅纪检组指导帮助,团结带领全院一项一项定措施,一件一件抓落实,突出抓全面加强党的领导和党的建设、全面从严管党治党、全面落实党风廉政“两个责任”、全面规范各项工作管理四个方面,采取整改措施66项,修订制度26项,巡视指出的10个具体问题全部整改完成,移交的48个问题线索和自办的5个举报案件全部办结。时任省委副书记楼阳生和张复明副省长专门批示均给予肯定。两个月集中整改结束后,认真开展“回头看”,巩固整改成果。
        把严格规范制度管理作为重点,修订并落实“三重一大”等核心制度,管控权力运行,推进“六权治本”,坚持目标导向、问题导向,坚持依法依规、统筹推进,全面梳理职权和责任,编制各项权责清单,优化职权运行流程,查找廉政风险防控点,针对发展入党、干部选任、人才招聘、师德师风、奖助学金、财务管理、工程建设、招投标等重点领域和关键环节制定完善管理制度,建立责任清单、权力清单35个,绘制权力运行流程图730个、风险防控图697个,报高校工委审核并积极实行,努力管控权力运行、规范各项工作。
         积极推进领导班子任期目标责任体系建设。11月中旬党委班子换届后,迅速启动任期目标责任体系制定工作,本着打基础、利长远、重规范、求实效、促发展的原则,在广泛征求党代会代表、教代会代表、人大代表、民主党派基层组织负责人、离退休老同志和师生代表意见基础上修订完善,党委研究确定后报高校工委核准。
积极推进精准扶贫,按省委要求举全院之力做好沁县、武乡两县五个村的帮扶及交接工作,选好扶贫工作队长和第一书记,加大人财物帮扶力度,协助地方制定脱贫发展规划,促进农村党建工作和经济发展,组织党员干部师生到村开展项目帮扶、支教服务、政策宣讲、爱心慰问等活动。驻村第一书记被评为省市两级驻村帮扶工作模范队员。全院党员干部师生积极“送温暖献爱心”捐款16万余元,捐赠图书3000余册。
         三、认真落实“两个责任”,加强党风廉政建设
         积极推进全面从严治党,加强组织领导,坚持齐抓共管,列入班子和干部目标管理,与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核,强化各层级“两个责任”和“一岗双责”的落实,积极支持纪委“三转”和监督执纪问责,支持纪检履行职责、查办案件,及时听取汇报,协调解决困难和问题。
         坚持加强党风廉政制度建设和思想教育,组织举办寒暑假处级干部和纪检委员专题培训,对各单位党政负责人定期和经常性约谈,对人财物等重要领域和岗位干部强化谈话提醒和警示教育,注重抓早抓小和压力传导,综合运用检查督导、廉政约谈、签字背书等方式,强化各级班子和干部责任意识和责任落实。加强对重点领域、重要节点和关键环节的管理监督,组织开展“两个责任”落实情况专项检查,开展落实八项规定精神反“四风”自查自纠整改和 “三公经费”、婚丧喜庆、工作纪律等检查整治,依纪依规查处问题,倒逼“两个责任”落实。
落实党内政治生活准则和监督条例,强化党员教育监督管理,突出抓党内政治生活规范化,从思想、机制、责任、担当等方面查找解决突出问题,班子成员带头以普通党员身份参加组织生活,认真开展批评和自我批评,严格执行各项纪律规定,自觉接受各方面监督。
        四、加强教学科研工作,强化师资队伍建设
        坚持强化教学中心地位,在经费紧缺的情况下优先和倾斜教学投入,积极改善教学条件,深化实践教学改革,落实党政领导联系教学系部、听评课制度,班子定期不定期研究教学改革,组织召开第六次教学工作会议,就抓好师资队伍建设、加强师德师风建设、强化教学常规管理、深化人才培养模式改革、推进应用转型发展等做出部署,教学质量和育人水平有新的提升。省批新增3个面向服务我省和地方的应用型本科专业,修订执行新的各专业人才培养方案,及早研究启动本科教学审核评估工作。
        加大学科建设和科研工作力度,将学科建设列为“十三五”时期重心,大幅增加经费支持,强化科研管理,净化学术风气,组织召开了第二次科研工作会议,确立并落实“紧密结合和服务教学,主动对接和服务地方”的科研工作原则,推进产学研一体化,积极组织申报硕士学位建设单位准备,获得国家自然科学基金项目2项、省级项目19项,药用植物学科群入选我省服务产业创新学科建设计划,与山西师大共建太行山生态保护研究生联合培养基地,新建省乡村文明建设协同创新中心,确立4个院级重点建设学科,成立5个院级研究所、3个院级科研创新团队。
        大力实施人才强校战略,加强师资队伍建设,在积极引进高层次高素质教师的同时,加大培养提高现有教师力度,超预算拿出经费全力支持教师上教授、读博士、国内外访学进修、参加教学和学术交流,组织开展校系两级青年教师师德师能强化培训,强化师德师风教育、管理和考评,促进教师队伍提高思想政治素质、师德师风水平、教学科研能力、学历学位层次、教书育人业绩。全年引进硕士博士教师30人,新增正副教授31人。制定专门规划,拿出专项经费,启动教师公派出国访学项目,首批选派4名教师赴美访学。
         五、坚持育人为本,促进学生成长成才
         坚持落实立德树人任务要求,大力加强学生思想政治教育,积极推进精神文明建设、校园文化建设、文明校园建设三项建设,开展爱党爱国、太行精神、优秀传统文化、社会主义核心价值观、“中国梦”五项主题教育,把社会主义核心价值观培育融入教育教学全过程和各环节,促进学生“求真求实求善求美”,校风、教风、学风、考风持续改善,和谐校园、文明校园建设成效明显。
         积极组织开展社会实践、文体艺术、科技文化、志愿服务等主题突出、形式多样的校内外各类育人活动,办好“青马培训班”、“青年大讲堂”,加强对学生会工作的领导、管理、指导,强化对学生社团、讲座报告、报刊广播、校园网、新媒体等宣传思想阵地的管理。加强与国内外高校的交流合作,选派多名优秀学生作为交换生到马来亚大学和美国伯米吉州立大学交流学习。
        强化“学生第一”理念,提出并组织落实在加强学生教育、管理的同时,加强对学生成长成才的指导、服务的要求,做好国防教育、军事训练、安全演练、阳光体育、高雅艺术进校园等工作,在加大投入改善学生学习生活条件的同时,强化学生班级、公寓、食堂等管理,加大创业、就业教育指导力度。目前普通本科生达到12600多人,本年度4项学生创新创业项目获得教育部创新创业训练计划立项,近百名学生获得国家和省级各类技能和科技竞赛奖励,毕业生初次就业率达70%以上,考研率居全省同类高校前列,多数毕业生成为扎根基层一线的骨干。
         六、加强安全稳定、财务后勤管理,构建平安和谐校园
         把安全稳定放在压倒一切的首要位置,落实“党政同责、一岗双责、失职追责”要求,全面加强组织领导、教育管理、源头防控、重点管控、综合治理,保障安全稳定经费投入,构建安全稳定网格化责任管理体系,抓好重点部位重点群体管理控,做好食品卫生、传染性疾病、用电吸烟失火等防控处置,积极创建安全稳定的育人环境和发展条件,全年未发生大的安全稳定事故。
         弘扬艰苦奋斗精神,加强财务管理,严肃财经纪律,严格规范开支,千方百计开源节流,加强节约型学校建设。积极协调争取郊区政府和有关部门大力支持,征回了多年困扰学院发展的南校44.1亩土地;积极争取市委市政府支持,并积极向张复明副省长和省教育厅反映争取支持,努力协调寻求尽快实质性解决多年未征回的长治市为学院预留的250亩土地问题的办法。积极加大教学基础设施和师生生活设施投入,统筹建设南北校区,及时足额发放师生包括离退休老同志工资和津补贴,及早部署开展首轮绩效考核方案到期后调整准备工作。加强后勤管理服务,努力保障教学等工作和师生生活。
         全力支持附属太行中学工作,选好配强附中班子并给予促进附中持续健康更好发展的各方面支持,促进附中进一步提升管理水平、教学质量和办学效益,办好我院优质实习基地、全省一流示范高中。附中高考再创佳绩,5名学生考入清华北大,一大批优秀学生进入985等高校深造。
         以上就是班子工作的简要总结汇报,更详实具体的工作情况在各位班子成员的述职述廉报告中做了陈述。
         总的来说,2016年度,学院领导班子积极尽职履责,依靠并带领全院党员干部师生不懈努力,在全面加强党的领导和党的建设、全面推进从严管党治党、严格规范各方面工作管理、强化内涵建设、推进应用转型、提高育人质量等方面取得了较好成绩。这是班子团结带领并依靠和组织各中层党组织、各中层班子和广大党员干部、师生员工共同努力奋进的结果。学院事业发展,靠的是上级组织和各位领导的支持、帮助,靠的是各级班子、党员干部、师生员工的团结实干。在此,学院领导班子向全院党员、干部和师生及离退休老同志,表示衷心的感谢。我们也充分认识到,与上级要求和师生期望比,学院领导班子和学院各方面工作还存在不少差距:一是学院领导班子全面加强党的领导和党的建设、全面从严管党治党的政治站位还不够高,谋划统领推动更好发展的能力还不够强,制约学院更好发展的土地等难题还没有有效破解,需要班子和全院更加努力协调争取并脚踏实地工作;二是包括学院领导班子在内的各级班子的思想、组织、制度、作风、反腐倡廉建设抓得还不够扎实,干部队伍需要积极稳妥按规定调整选任充实并提高能力素养,基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、干部骨干带头作用需要得到全面充分的发挥;三是学院领导班子和各级班子、党员干部落实“两个责任”和“一岗双责”还不够严实,党员干部教育管理监督还不够严紧硬,制度完善、压力传导和对重点领域关键环节的监管还需要加大力度,各个层面的纪律和作风需要强化优化;四是各方面工作管理还不够规范,各层级狠抓执行落实还不够有力,推进学院应用转型抓得还不实,需要更加严明纪律、优化作风、规范管理、狠抓落实、真抓实干。
        今后,学院领导班子将进一步按照全面加强党的领导和党的建设、全面从严管党治党的要求,不断强化“四个意识”,积极落实办学治校育人责任,深入学习贯彻党的十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、全国高校思想政治工作会议精神、我省第十一次党代会精神、“1331”工程和“两提一创”动员部署会精神、学院第二次党代会精神,学习贯彻即将召开的党的十九大精神,巩固和引申“两学一做”学习教育,坚持党委领导下的校长负责制,加强“三基”建设,加强党员干部队伍特别是党建和思政队伍建设,从严抓好各级党组织和负责人主体责任的落实、各级班子和领导干部“一岗双责”的履行,加强对各级干部特别是“关键少数”和重点领域关键环节的教育管理监督,加大对纪委工作特别是“三转”和监督执纪问责的支持,切实严肃“六大纪律”,从严执行八项规定精神,坚决反对“四风”,严处违纪违规行为。要进一步深化教育教学改革,强化落实教学中心地位,加强学科建设和科研工作,实施好人才强校工程,扎实推进内涵发展和应用转型,大幅提升人才培养质量、学科建设和科研工作水平、服务我省和地方发展能力与贡献度。要进一步本着对党的事业、对学院发展、对师生员工高度负责的精神,更加团结一心、真抓实干,落实好第二次党代会部署的“六大工程”,完成好“十三五”发展规划、学院领导班子任期目标责任、年度目标计划任务,推进学院各项事业持续健康更好发展,建设更加团结和谐、风清气正、充满活力、幸福美好的www.19461688.com。



个人述职述廉报告
党委书记  韩泽春
(2017年4月)
         2016年度,自己认真尽职履责,团结带领和紧紧依靠班子成员与广大党员、干部、师生共同努力,积极开展办学治校育人各方面工作,努力推进学院事业更好发展。现简要述职如下,请评议指正。
         一、认真做好党建工作
         认真履行党建主责、首责、全责,组织全院着力加强党的领导和党的建设。组织加强学院领导班子建设,带头规范执行党委领导下的校长负责制,在筹备召开第二次党代会、选配和加强领导班子建设、制定落实“十三五”规划等重大工作中,注重党委把方向、管大局、作决策、保落实,积极发挥领导核心作用,同时积极支持院行政和院长依法按规定独立负责地开展工作,团结带领班子成员做好各自分管领域工作,党政协调配合,坚持民主集中制,执行“三重一大”制度,着力建设政治坚定、纪律严明、团结和谐、真抓实干、勤政廉洁的班子。认真组织筹备党委班子换届,在3—10月配合上级配齐班子后加快筹备工作,11月中旬顺利圆满地召开了学院第二次党代会。同时,认真组织加强基层党组织和中层班子建设,执行教学系部党政联席会议制度,制定出台职能处室处务会议制度。
        组织全院认真学习贯彻党的十八大和十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、全国高校思想政治工作会议精神、我省第十一次党代会精神和新形势下党内政治生活若干准则、党内监督条例等各项党纪法规,注重抓各级中心组学习、教职工理论学习、党员干部培训教育,带头讲党课做辅导7次,努力强化自身和各级班子、党员干部的“四个意识”,不断提高政治站位和政治素养。
        认真组织开展“两学一做”学习教育,抓紧抓实各环节工作,开展四个专题学习研讨,与巡视整改同步统筹组织全院开展两个月的“做政治上的明白人”等三个专题学习教育,开展“先锋行”、“亮身份”等活动,坚持自身与各级干部以上率下、坚持与落实党建主体责任和党风廉政“两个责任”同步推进、坚持问题导向查摆解决实际问题,用完成巡视整改、规范党内政治生活等成效,促进各级党组织和党员、干部践行“四讲四有”。
认真抓党建重点工作任务的落实,组织健全管理制度,推进权力运行管控,规范各项工作。积极推进领导班子任期目标责任体系建设,广泛征求党代会代表、教代会代表、民主党派负责人、离退休老同志和师生代表意见,党委研究确定后报省高校工委核准。注重加强党员干部教育管理监督,严格按新细则发展党员,突出党员作用发挥,组织完成基层党组织书记抓党建述职评议考核工作,开展党员组织关系集中排查、对党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理的排查、基层党组织按期换届情况检查,组织开展党费收缴专项检查,推进教师党支部书记“双带头人”培育,全院上下积极做好精准扶贫工作。
        认真组织班子和全院开展省委专项巡视整改,针对巡视反馈意见建议,注重加强组织领导,积极协调争取上级支持和指导,牵头研究制定整改方案,一项一项定措施,一件一件抓落实,突出抓全面加强党的领导和党的建设、全面从严管党治党、全面落实党风“两个责任”、全面规范各项管理四个方面,组织全院采取整改措施66项,修订制度26项, 巡视指出的10个具体问题全部整改完成,巡视移交的48个问题线索和纪委自办的5个举报案件全部办结。集中整改结束后,认真组织巩固整改成果。
        二、认真落实“两个责任”
        积极组织推进全面从严管党治党,努力做到“四重四亲自”,注重在管好自己的同时,突出抓班子、带队伍,强化各层级党风廉政“两个责任”和“一岗双责”的落实,积极支持纪委工作特别是“三转”和监督执纪问责,及时协调解决困难问题。
        坚持加强组织领导,把党风廉政建设列入班子和干部目标管理,与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核。重视党员干部党风廉政教育,组织举办寒暑假处级干部和纪检员专题培训,对班子成员和各单位党政负责人定期和经常性约谈,对人财物等重要领域和岗位干部强化谈话提醒和警示教育,注重抓早抓小和压力传导,综合运用检查督导、廉政约谈、签字背书等方式,强化自身和各级班子、各级干部责任意识与责任落实。认真按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求强化党员和干部教育管理监督,突出抓党内政治生活的规范化,注重从思想、机制、责任、担当等方面查找解决突出问题。注重对重点领域和关键环节的管理监督,组织开展全院党风廉政“两个责任”落实情况专项检查、落实“八项规定”反对“四风”自查自纠、婚丧喜庆等专项整治、工作纪律检查整顿,依纪依规查处违纪违规问题,倒逼自身和各层级各方面的“两个责任”落实。
对省委巡视组移交的问题线索和学院纪委自办的案件,第一时间组织分析研判,安排纪委调查核实,亲自组织协调督办,依规依纪对具体线索和问题、具体人和事严肃认真分类处置,区别不同情况提出处置意见,及时向巡视办和巡视组、高校工委和驻厅纪检组作出汇报,接受指导,经同意后班子集体研究严肃处理。
        三、认真组织开展其他方面工作
        注重加强全院政治理论教育,通过各级中心组、干部培训班、专题讲座、远程在线、考察学习等形式,培训科级以上干部和纪检员,不断提高自身及班子成员、党员干部的政治站位、“四个意识”和理论素养,切实与党中央坚决保持高度一致。
        组织构建完善党建、思政、党风廉政建设综合考评体系,召开强化党建专题推进会、首次党的群团工作会议,制定出台加强党建工作的意见、加强党的群团工作的意见。组织召开教代会,审议通过“十三五”规划和年度财务预算,强调首先抓好党建龙头工程,明确单列并增加党建和思政经费。注重加强学生思想政治教育,把社会主义核心价值观培育融入各项工作全过程,同时加强精神文明建设、校园文化建设,指导开展社会实践、文体艺术、科技文化、志愿服务活动和举办“青马培训班”、“青年大讲堂”,加强社团、讲座、报刊、广播、校园网管理,校风、教风、学风持续改善,和谐校园、文明校园建设成效明显。注重做好群团、统战、离退休工作,广泛听取老同志、民主党派和党外人士、人大代表等各方面的意见建议,积极帮助师生解决实际困难。
        要求强化“安全稳定压倒一切”的理念,落实“党政同责、一岗双责、失职追责”要求,注重加强组织领导、教育管理、源头防控、重点管控、综合治理,创设安全稳定的育人环境和发展条件,全年未发生大的安全稳定责任事故。
组织强化教学中心地位,重视加强学科建设和科研工作,加大教学科研投入,在第二次党代会和第六次教学工作会议上,就加强师资队伍建设特别是师德师风建设、深化人才培养模式改革、做好本科教学审核评估准备、实质性推进应用转型、不断提高教学质量等作出强调要求,在第二次党代会和第二次科研工作会议上,提出“紧密结合和服务教学、主动对接和促进地方”的科研工作原则,就加强学科建设、提升科研质量、加大经费支持、强化科研管理、净化学术风、推进产学研一体化等作出强调要求。重视加强师资队伍建设,要求在引进高层次高素质教师的同时,加大培养提高现有教师力度。
        组织强化落实“学生第一”理念,要求在加强学生教育、管理的同时,强化对学生成长成才的指导、服务,部署抓好爱党爱国、太行精神、优秀传统文化教育。
        倡导弘扬艰苦奋斗精神,要求加强财务管理,严肃财经纪律,严格规范收支,积极增收节支。积极协调郊区政府和相关部门,多方努力征回南校44.1亩土地,同时积极向省市两级争取支持,对长治市给学院预留但一直未能征回的250亩土地积极寻求解决办法。组织研究加大教学基础设施投入,改善教学等工作和师生生活条件,加强后勤管理服务,推进节约型学校建设。
积极支持太行中学工作,组织选好配强附中班子,并切实给予附中工作全力支持,促进附中事业持续健康更好发展。
        总的来说,在过去的一年里,自己尽心尽力投入工作,始终靠的是上级的正确领导,靠的是班子成员、中层干部、师生员工包括离退休老同志的支持帮助,这里向大家表示衷心的感谢,也希望今后继续得到大家的理解、支持和帮助。自己也认识到,在深度谋划、组织统领、以上率下、狠抓落实等方面,还存在很多差距不足,领导班子和学院工作的差距问题都与自己有很大关系。希望大家随时提出意见,自己一定认真整改。自查找到的问题主要是:一是自身和党委的政治站位还需要提高,抓党建主体责任落实还不到位,各级班子建设抓得还不扎实,落实“两个责任”和“一岗双责”还不严实。二是抓各级班子和党员干部队伍建设不够,党建、思政、宣传、群团、统战、学生工作力量较弱,亟需尽快选优配强,大幅提升素质能力,着力优化纪律作风,加强党员干部教育管理监督。三是抓各方面规范管理和执行落实不够。对各层级各方面规范管理和执行落实上级与党委的决策部署上不严、不紧、不硬、不细、不实的问题,严抓实管不够,批评处理不力,自身和各级干部、各方面工作都需要提高站位、严明纪律、优化作风、加强管理、狠抓落实。
        下一步,要在三个方面与班子成员和党员干部师生不懈努力:一是进一步加强党的领导和党的建设,把“抓好党建是最大政绩”的要求落实到各方面工作中,突出加强“三基” 建设,巩固引深“两学一做”学习教育和巡视整改成果,把第二次党代会部署的“六大工程”抓好抓实,同时切实担起“两个责任”, 认真贯彻落实党内政治生活准则要求,从严抓好各级党组织和负责人主体责任的落实、各级班子和干部“一岗双责”的履行,切实全面从严管党治党。二是进一步落实全国高校思想政治工作会议精神和省委、高校工委要求,积极稳妥按规定选优配强干部,大力推进人才强校工程,打造干事创业的高素质干部队伍和充满活力的人才队伍,全面加强党建、思政工作和办学治校育人其他工作,保障和促进各项事业持续健康更好发展。三是进一步强化各方面工作规范管理和各层级的执行落实,大力气抓各层面提高站位、严明纪律、优化作风、规范管理、狠抓落实,努力在破解制约学院更好发展的重点难点问题方面取得新成效。
总之,自己作为党委书记,要以对党的事业高度负责、对学院发展高度负责、对师生员工高度负责的态度,在今后的工作中更加积极地尽职履责,更加脚踏实地干好工作,切实把好方向,管好大局,作好决策,抓好班子,带好队伍,保好落实,团结带领班子和全院更加团结一心、真抓实干,努力向组织和师生交出满意的答卷。


个人述职述廉报告
党委副书记、院长  茹文明
(2017年4月)
        2016年是“十三五”的开局年。一年来,在院党委的领导下,在院行政班子成员的大力协助配合下,在老师们、同志们的支持下,我尽心尽力履行院长职责,勤勤恳恳为学院和师生服务,严格遵守政治纪律、政治规矩和廉洁自律规定,积极维护团结稳定发展大局,继续狠抓人才队伍建设,加强学习、思考、研究和顶层设计,谋划学院发展和改革,全身心地推动应用型大学的建设。根据省委组织部和省高校工委要求,现将情况报告如下,请大家评议。
         一、在政治理论学习上下功夫
        政治上的坚定,来源于理论上的清醒。一年来,我积极组织参加学院中心组学习和“两学一做”专题教育活动,认真学习党的十八届五中和六中全会精神,学习了习近平总书记系列重要讲话精神,学习了党章和党的纪律规定,从正反两方面的典型中汲取经验教训。同时,先后参加了校党委组织的四次专题研讨会,围绕“讲政治、有信念”、“讲规矩、有纪律”、“讲道德、有品行”和“讲奉献、有作为”四个主题,精心准备发言材料,通过学习研讨,理想信念更加坚定,在内心深处、在做人做事上对自己的要求更加严格,对党忠诚、做人干净、敢于担当更加自觉。在工作上继续保持了谦虚谨慎、低调务实、认真勤奋的作风。在政治上、思想上和行动上能始终与党中央保持高度一致,坚持贯彻执行党委领导下的校长负责制,坚持在行政决策中贯彻执行民主集中制。认真履行“一岗双责”,坚持依法办学治校。
        二、在清正廉洁上下功夫
        清正廉洁是领导干部为官做人的第一底线。作为学院院长,我秉公用权、廉洁从政,积极适应党风廉政建设的新常态。能够认真学习、严格执行党在廉政方面的各项规定和要求,始终保持对党的纪律和规矩的高度敬畏,保持廉洁从政、公权公用、自觉接受监督。认真落实“一岗双责”,严格执行廉政规定和纪律。工作中,我带头执行中央八项规定,始终坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人。我带头反对“四风”,要求别人做到的自己首先带头做好。在廉政重点领域、关键环节做到坚持原则、秉公办事、不插手、不伸手、不谋私。始终按照领导干部廉洁自律相关规定,严格要求规范自己和家属行为,从不违反规定干预、插手学院的工程项目、物资采购等经济活动和招生招聘、项目评审等工作,始终将主要时间和精力放在党的教育事业上,放在学院的工作上,放在为广大师生服务上,工作上严格要求,公务中能俭则俭,努力在廉洁从政方面发挥表率作用。
         三、在履职尽责上下功夫
         担任院长一年来,由于学院领导班子新老交替,班子成员短缺,有半年的时间我还具体分管学院教学、科研、人事、后勤、审计和网络中心等方面的工作。一年来,我认真履行院长职责,积极支持各位院领导开展工作,保证学院正常运行、各项任务顺利推进的同时,重点抓了以下四方面的工作。
        (一)抓调研,做规划,谋划学院未来。
        “十三五”发展规划事关今后五年乃至更长一段时间我院发展大局。作为学院制订“十三五发展规划”领导组的组长,我亲力亲为,亲自抓、具体抓,先后经历了调研、起草、讨论、修改、征求意见、再讨论、再修改等多个环节,召开了调研座谈会、相关职能处室研讨会等多个层面的讨论研究,最后提交学院党委讨论。并且履行了法定程序,召开了我院第一届第五次教职工代表大会,审议通过了学院“十三五”规划。明确了学院发展思路,绘制长院未来美好图景。
        (二)顾大局、讲担当,做好巡视整改工作。
        是“十三五”的开局年,也是我院省巡视工作的整改年。作为院长,我深感责任重,压力大,如履薄冰,夙夜在公。我顾大局、讲担当,踏实工作,积极整改,配合巡视组开展工作,完成了巡视整改的各项任务,保证了学院各项工作正常运行,全力维护全院团结稳定。在此期间得到了各级领导、同志们、老师们大力支持和帮助,借此机会深表感谢!
         (三)抓落实,做实事,力求跨越发展。
        召开了第六次教学工作会议和第二次科研工作会议。回顾总结了过去几年来教学和科研工作中取得的成绩,分析了教学、科研工作上存在的问题和薄弱环节,结合目前面临的形势,提出了今后一段时期教学、科研工作发展的思路和主要任务。修订完善了20余项教学管理条例和20多项科研管理、奖励规章制度,进一步强化了教学的中心地位和教师们的科研意识。大力推进平台建设和团队建设,成立了5个院级研究所、1个院级协同创新中心、3个院级科研创新团队、4个院级重点学科、1个院级学科群,“药用植物学科群”项目还被确立为为山西省“服务产业创新学科群”培育项目。二是以引进、培育、激励人才为重点,以完善规章制度为抓手,提升师资队伍整体水平,构建科学规范的人事管理体系,为加快学院发展提供有力的人才支撑。2016年,学院人才引进、培育、激励并举。引进新教师30名,其中博士3人,硕士27人。985高校覆盖率达70%;选派11名教师进行国内访学,3名中青年骨干教师出国深造;遴选出26名校级中青年骨干教师、26名优秀教师、10名教学新秀和5名教学名师,评选出8个校级优秀教学团队;鼓励支持教师晋升职称,2016年晋升教授1人、副教授30人、中级55人,晋升职称人数较2015年增加了115%,高职称教师比例从2015年的28.45%增加到了32%。学院教师的学历、学缘、职称结构得到进一步优化。
         (四)抓节约,搞改革,推进和谐民生工程。
        艰苦奋斗,规范财务管理,为学院发展提供好财力保障。一方面,在“三公”开销上能省则省,把有限的财力、精力全部用于服务教学和为教职工办实事办好事上。2016年三公经费支出39万元,比2015年同比下降23.08%;另一方面,严格经费管理,积极开源节流,努力增加节支。2016年全年完成基建修缮工程审计项目119个,涉及金额8019.71万元,审减额849.77万元,审减率10.6%。促进了送审部门规范管理意识,提高了财政经费合理使用的效益。
经费的合理使用为做好校园基础设施建设和提高教职工待遇打下了基础。一方面,为适应学院新形势发展需要,我们大力开展校园基础设施建设,逐步将后勤服务保障工作推向规范、有序的良性发展轨道。2016年,完成了公寓物业化和学生食堂经营模式改革、北校区学生澡堂扩建、学生食堂内部环境改造和南校区田径场、七人足球场等基础设施建设,实现了南校区集中供暖,确保两个教学资源基本均衡。另一方面,调整和规范了津贴补贴,建立了较合理的绩效工资体系,发放奖励性考核绩效1148余万元。二是完成各类补发230余万元;发放年度精神文明奖187万余元;发放年度冬季取暖费245万余元。三是为658名教工完成医保、公积金的缴费。四是投入64.27万元,做好教职工体检,关心教职工健康。
        一年来的工作,有得、有失,也有不足。工作上取得的成绩,是院党政领导班子成员的大力协助配合下,各处、室和系领导和老师们、同志们支持帮助的结果。存在的问题和不足,如:对应用型人才培养改革力度不够;如何转型发展、如何使教师们生活得更好、工作得更好、发展得更好,自己要求的多、在会上讲的多,但思考的还不够系统,具体措施也不够多;还有一些年初设想的工作任务没有落实到位,比如,校内绩效工资的调整与改革、涉及我院招标采购、项目验收等关键环节的事权配置、形成更加符合“六权治本”要求的监督制约机制等等,这些都是由于自己学习不够,方方面面的能力有限所造成的,有待在今后的工作中改进提高。
在新的一年里,我将以高度的责任感、使命感,以时不我待的紧迫感、危机感,继续与班子成员、全院领导干部和师生员工,以饱满的热情和对www.19461688.com深厚的感情,只争朝夕,加倍努力,改进作风,狠抓落实,绝不辜负党组织和全院师生对我的期望!
        谢谢大家!


个人述职述廉报告
党委副书记  赵水琛
(2017年4月)
        根据省委组织部、省高校工委和省高校纪工委的要求,我就个人在2016年的履职和廉政建设情况汇报如下:
        一、学用结合,深抓实做“两学一做”学习教育
        按照上级指示要求,积极组织开展并参与“两学一做”学习教育,围绕“基础在学,关键在做”,认真学习贯彻党的十八大和历次全会精神,习近平总书记系列重要讲话精神、全国高校思想政治会议精神、省十一次党代会精神、全省经济工作会议精神,学习贯彻党章、廉洁自律准则、纪律处分条例、新形势下党内政治生活若干准则等重点内容。积极参加党委集中学习研讨,带头讲党课,发挥领学促学作用。
坚持学用结合,带头解决突出问题。在各个层面组织组织开展“十个一”活动,坚持做中学先锋行,突出抓好落脚到“做”,组织开展了“和谐先锋行,党员送温暖”、“党员亮身份,传递正能量”等形式多样、实效性强的活动。组织各级党组织以“学习贯彻系列讲话,解决若干突出问题”为主题,开展学习交流会。
         组织建立“两学一做”学习教育工作考评体系,成立督察检查组于2016年11底至12月上旬对17个党总支就“两学一做”学习教育、党建等工作的九大方面,50项内容进行全面、细致的督察检查,并进行了结果反馈,明确提出存在的问题,限期整改。
         针对分管的扶贫工作,结合“两学一做先锋行”活动,按照“精准扶贫,帮扶到户”的思路,制定发展规划和帮扶计划;选派优秀干部任第一书记积极履职,真抓农村党建工作,驻村第一书记得到当地群众认可,被评为省市两级驻村帮扶工作模范队员;组织师生党员参与精准扶贫,党员干部下乡慰问特困群众;院领导干部带队,率基层党支部书记、师生党员、团学干部组成实践服务队开展入户调查、定点文化宣传、支教服务、扶贫点捐书捐款等活动。
        二、担当作为,严抓基层党建等各项分管工作
        作为党委副书记,树牢“抓好党建是最大政绩”理念,协助党委书记做好日常党务管理、稳定、保密、信访、党建、干部、工会、离退休人员、扶贫、附中等工作。
        在省委专项巡视整改工作中担任整改领导组常务副组长和办公室主任,协助学院主要负责同志统筹协调推进,勇于担当,确保整改工作有序推进,针对省委巡视反馈意见,制定整改、修订完善制度、整改解决问题,突出抓加强党的领导和党的建设、从严管党治党、落实党风廉政“两个责任”、规范各方面管理。自己牵头3项问题的整改,并全部按期按规定完成。
        在党委班子换届工作中,作为筹备工作领导组秘书长,负责组织资料宣传会务纪律等各项筹备工作,从代表选举到“两委委员”候选人酝酿等各项工作全程认真组织进行,于11月中旬召开第二次党代会,担任大会秘书长,做好各个环节工作,严格程序要求,圆满完成了全部议程胜利闭幕。在当选为第二届委员会副书记后,认真履职,在分管工作领域积极开展工作。
        积极推进基层党建相关重点任务。一是认真开展党员组织关系集中排查,全面梳理2007年以来转出组织关系的党员情况,对没有回执的3030名党员重点排查,督促落实组织关系,对经查找仍未落实组织关系的党员和失联党员加大工作力度并按规定处理。二是认真开展对党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理的排查,任期内停止执行代表职务的党代会代表均因调离停止职务。三是对基层党组织按期换届情况进行了全面摸底排查,全院所有基层组织全部完成了换届选举工作。四是认真开展党费收缴专项检查,组织制定了《关于在“两学一做”学习教育中对党费收缴工作专项检查整改的通知》,进一步明确工作任务,组织各级党组织认真学习《党章》和《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》等规定,研究制定党费收缴方案并组织抓好落实,党费补缴工作基本完成。五是抓严抓实党员干部学习教育,强化基层党组织政治理论学习、加强基层组织学习交流,加强党支部书记队伍建设并制定基层党组织书记集中轮训方案,积极推进教师党支部书记“双带头人”培育,坚持“一好双强”选人标准,选配优秀党员教师担任教师党支部书记。严格执行新细则、党员发展程序,牵头做好发展党员工作。六是6月份在全院范围内开展基层党组织党建工作考评,采用实地检查等多种方式进行检查督促,发现问题、立行立改。
        严格干部教育管理。组织完成全院科级以上干部及其他人员干部人事档案核查清理、领导干部个人事项报告及抽查核实、办理和持有因私出国境证件专项治理等工作。2016年度领导干部个人事项抽查核实结果比2015年度有较大改观。按照党委安排,组织开展干部学习教育,做到有计划、有安排,分层次、分阶段,在干部培训中带头进行专题讲座。
        针对去年民主生活会上对工会工作提出的几点建议进行讨论研究,积极向党委就教职工年度健康体检、丰富教工文体活动、提高教师福利方面提出意见建议。积极做好稳定、保密、信访、离退休人员、附中等其它各项工作。
        三、注重党风廉洁建设,认真落实“两个责任”
        从自身做起,认真落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”,认真学习贯彻党章、准则、条例等制度,对照习近平总书记关于“七个有之”、“五个必须”等重要论述,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;认真践行“三严三实”要求和好干部标准。
        对分管部门、联系点单位开展党风廉政建设和反腐败工作情况进行日常监督检查,对其制定的“两个责任”举措、“两个清单”、“两张流程图”都进行严格审核把关。在讲党课、组织生活会、调研、听取年终汇报等活动中,督促分管部门和联系点单位加强作风建设、廉洁从政,切实扛起“两个责任”。了解掌握分管部门和联系点单位落实党风廉政建设责任制工作、“一岗双责”、执行党的路线方针政策、坚持民主集中制和其所在班子及本人廉政勤政情况,对存在的苗头性、倾向性问题及时提醒,提出要求。管好家属子女和身边工作人员。
工作中需要改进加强的工作
        坚持问题导向深入调研思考不够,推进问题解决的实际举措少,解决整改力度不够;基层党建工作特色不明显,做好党建工作的创新办法不多;对党员干部教育管理监督还不够严格,制度完善、压力传导力度还不大。
自身存在的不足和今后努力方向
        存在不足之处主要有:理论修养不够,有意识地运用理论指导实践做得不够好,效果不明显;对于有些方针政策和重大部署的贯彻落实抓得不到位。
        在今后的工作中,一是要进一步加强政治理论学习,不断提高党性修养,深入学习贯彻党的十八大和历届全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、省第十一次党代会精神、学院第二次党代会精神,结合新时期下“两学一做”的新思想新观点新要求,着力巩固拓展群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、专项巡视整改成果,坚定“四讲四有”行为标准,领会核心要求,把握精神实质,从思想认识上出发、日常生活中历练、学习工作上提升;二是切实增强“四个意识”,严守党内政治纪律,始终牢记职责使命,保持清醒的政治头脑和坚定的政治信念,站在讲政治的高度,从全局上认识和处理问题,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律;三是强化担当作为精神,履职尽责,按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念,从实际出发谋划事业和工作,脚踏实地、真抓实干、勇于直面矛盾、敢于担当责任、不断提升解决问题的能力,全面提高工作效能和整体水平。总之今后我要扎实做好分管工作,认真落实“两个责任”,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的政治意识和责任意识,推进“三基”建设,持之以恒转变作风,坚持问题导向,对存在的薄弱环节和突出问题不回避、不推诿、不畏难,真抓真管、严抓严管,以真抓实干精神解决自己分管工作的重点难点问题,为学院的持续健康发展贡献己力。


个人述职述廉报告
党委副书记  马健宏
(2017年4月)
        我是2016年9月6日到www.19461688.com任职的。担任副书记以来,我始终按照“四讲四有”要求,较好地履行了工作职责。下面,我重点从四个方面进行汇报,请同志们评议。
        一、在学习习近平总书记系列重要讲话精神上下功夫
       政治上的坚定,来源于理论上的清醒。及时学习、坚决贯彻落实党中央及省委的一系列新论断、新决策、新部署,跟上新形势,适应新常态,是领导干部首要的政治任务。工作中,坚持规范日常学习,坚持先学一步、学深一步,把学习十八大、十八届历次全会精神和习近平总书记系列重要讲话作为首要政治任务,坚持参加党委中心组学习,认真参加了山西省委、省高校工委组织的学习培训。坚持紧跟形势学习,及时学习中央、省委重要会议和文件精神。任职以来,习近平总书记的系列重要讲话、十八届六中全会、脱贫攻坚会、全国高校思想政治工作会,等等,都及时进行了学习。坚持带头辅导学习,几个月来,我就全国思想政治工作会议精神在党委扩大会议上和大家一起学习;给全院团学干部和思政教师分别作了新形势下如何做好团学工作和思政教学工作的报告;按照党委安排就六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》进行了认真的研读。形式多样、扎实有效的学习,引导广大干部切实用总书记重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作,确保在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。
        二、在践行“四讲四有”上下功夫
        习近平总书记关于“四讲四有”的重要论述,是新常态下做好各项工作的重要遵循。在“四讲四有”专题教育中,我坚持把学习、整改和实践结合起来,不断增强践行“四讲四有”的思想自觉和行动自觉。一是坚持深学,认真研读了习近平总书记关于党员领导干部践行“四讲四有”的新思想、新观点、新要求,学习了省委书记骆惠宁同志的讲话,牢固树立了的检验标尺,准确把握践行“四讲四有”的基本要求。二是坚持真改,先后参加了8次院党政班子的“四讲四有”专题学习研讨,认真撰写了对照检查材料,不论是研讨会,还是生活会,我都积极发言、查找自己的问题、带头提出整改措施。三是坚持实干,以前在山西农大担任中层领导,现在在www.19461688.com担任副书记,岗位不同、地域不同、校情不同,到www.19461688.com工作以来,我积极适应工作环境,深入学习岗位职责,尽快实现角色转变,尽最大可能将山西农大的工作作风、人脉关系、优势做法与www.19461688.com的实际相结合,切实将“四讲四有”的具体要求落实到了各项工作任务当中。
        三、在履职尽责上下功夫
        担任副书记以来,我坚持抓整改,促落实,作表率,在以下三个方面取得较大进步:
        一是抓意识形态,履行主体责任。我认真履行责任人的职责,对廉政建设工作亲自安排、问题亲自过问、环节亲自协调,坚持把党风廉政同业务工作同部署、同检查、同落实。建立定期报告机制、监督检查机制、风险防控机制和责任追究机制,形成了层层传递压力的责任机制。参与了整改工作、专项整改工作、巡视整改工作。
        二是抓调查研究,谋划学院未来。到www.19461688.com任职后,我抽空深入到系部、课堂、宿室和师生中间进行了初步的调研,听取了分管单位同志们的汇报,与每位班子成员、部分中层干部以及退下来的学院老领导进行了交流。回顾www.19461688.com历史,分析现状,明确了我们与省内高校、省外同类型院校之间的差距;得出了地理位置偏僻、顶层设计不足、改革力度不够、体制机制不顺、危机意识不强等制约学院发展的突出问题;针对学校未来的发展,我将和大家一起走出去,寻求帮助,争取支持;把专家请进来,为我们把脉,给我们支招,为学院下一步的发展努力工作。
         三是抓具体落实,力求快速发展。党的十八届三中全会提出了深化教育领域综合改革的明确要求。学校发展中遇到的一系列突出问题只有用改革的办法才能破解。党代会结束以后,院党委紧接着就对影响学院发展的部分部门的负责同志进行了调整。随着部门设置的完善,干部配备的到位,岗位职责的明确,广大师生员工的积极性被调动起来了,影响我们学院发展的一些问题就会逐步得到解决,通过全院师生的共同努力,“十三五”制定的目标奋斗目标就一定能圆满实现。
        四、在清正廉洁上下功夫
        清正廉洁是领导干部为官做人的第一底线。作为副书记,秉公用权、廉洁从政,积极适应党风廉政建设的新常态。一年来,认真学习了《中国共产党廉政自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,工作中,执行中央八项规定,始终坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人。带头反对“四风”,要求别人做到的自己首先带头做好。始终按照领导干部廉洁自律相关规定,严格要求规范自己和家属行为,始终将主要时间和精力放在工作上,放在为广大师生服务上,公务中能俭则俭,努力在廉洁从政方面发挥表率作用。
        总结过去的工作,有得有失,也有不足。如何将上级精神与自己工作实际相结合,与干部思想相结合,有针对性地进行学习还不够,我自己思考的也不够深入;如何使教师们生活得更好、工作得更好、发展得更好,自己要求的多,但思考的还不够系统,具体措施也不够多;经过调研,初步了解了制约学校发展的主要问题,但是,对学院改革发展有些着急,对发展的困难认识的还不够,与创业要实、做事要实的要求还有一定差距。
新的一年,我将继续和班子成员一起,以饱满的热情和对www.19461688.com真挚的感情,只争朝夕,加倍努力,狠抓落实,绝不辜负组织和全校师生对我的期望!
        谢谢大家!


个人述职述廉报告
党委委员、纪委书记  成广海
(2017年4月)
         2016年10月以前,我任晋城职业技术学院党委副书记、院长。在上级部门的指导下,在院党委的正确领导下,在班子成员和全院师生的支持配合下,我带领全体教职员工奋发进取,实现了各项工作有序推进。2016年10月中旬,我交流调整至www.19461688.com任党委委员、纪委书记。调任以来,在省纪委驻教育厅(省高校工委)纪检组和院党委的领导支持下,我认真履行党章赋予的职责,主动履职担责,迅速转换角色,强化“四个意识”,坚持全面从严治党,坚持问题导向,坚决挺纪在前,以“两学一做”学习教育为抓手,以高度的政治自觉把全面从严治党的要求贯彻落实到基层,落实到育人的全过程,使党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效。现将一年来的工作情况汇报如下:
         一、认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,扎实开展“两学一做”学习教育,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致
         把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务。持续跟进学习宣传贯彻党的十八届历次全会特别是六中全会、全国高校思想政治工作会议和省委第十一次党代会精神,把学习作为一种精神状态、政治责任和提升工作水平的有力抓手,贯穿于工作始终。通过党委中心组学习、纪委委员集体学习、中层干部讨论、带头宣讲精神、观看警示教育片、撰写心得体会等方式不断提高思想认识和领会精髓,引导广大党员干部认真把握重要意义、科学内涵、精神实质,努力做到真学真懂、真信真用,不断增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,在思想上认同核心,在政治上维护核心,在行动上紧跟核心,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;带头和引导广大教职工要向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。
        扎实有效开展“两学一做”学习教育。根据学院制定的学习教育实施方案,我坚持树标杆、做表率,带头学习研讨、深入基层调研,讲党课2次,积极主动参加所属党支部的“三课一会”活动,在支部和党委中心组认真开展学习讨论,先后在两校召开的“四讲四有”专题研讨会上3次作重点发言。在学中做、做中学,坚持以上率下、坚持问题导向、坚持从严要求、坚持立行立改,深查细照查找制约学院发展大局和师生反映强烈的热点难点问题,着力解决了一些突出问题,如在晋城职业技术学院期间改建了教师休息室,为全部教室安装了触控一体机,新建了大学生创业孵化基地等。用规范党内政治生活,强化党内监督,执行“六项纪律”,落实中央八项规定精神和坚决纠正“四风”等实际成效,促进广大党员干部践行“四讲四有”要求。在支部的组织生活会和班子的民主生活会上,认真查找自身存在问题,深刻剖析原因,积极开展批评和自我批评。确保了“两学一做”的学习效果。
         二、认真履职,扎实工作,圆满完成各项目标任务
       (一)以创新驱动为抓手,全面提升教育教学质量,不断促进学院内涵发展
         创新发展初见成效。申报承担全省创新发展行动计划项目(任务)6项,出台深化创新创业教育实施办法,开展了“十大工作创新”典型评选活动,推荐18名教师参加创业教育师资培训,筹建了大学生创业就业孵化园。
实施“双百工程”。由学院百名专业教师和百个民营企业对接,引深和扩大“双向”合作的深度和领域。
         科研成果显著。国家级课题实现零的突破,课题立项2项,教师在各级各类刊物上发表论文80余篇,学院科研经费投入200万元。
         加快推进教育信息化。投资417万元安装了170台触控一体机,完成教学资源平台的组建。
        (二)以加强实践教学为引领,注重双师教师队伍建设,全面提升实习实训水平和社会服务能力
         改善实训条件。投入近700万元,新建在建10个实训室。成立了服装设计、PLC、自动化设计等大师工作室。
        注重“双师”队伍建设。暑期组织安排160多名教师和干部参加国培计划的专业培训、顶岗实习培训和职业教育教学改革培训项目,培训的经费达200多万元。
        实践教学成果显著。学院第四届职业技能31个竞赛项目。承办了省第十届职业院校技能大赛高职组“互联网应用技术”和“移动互联网应用软件开发”赛项。由573名学生分获院级一、二、三等奖,在此基础上,推选优秀选手参加了国家、省第十届职业院校技能大赛,获国家级二等奖2项、三等奖4项,省级一等奖3项、二等奖8项、三等奖14项。
         实现文化下乡常态化。开展送文化下乡40场次。学院图书馆在满足全院师生教学科研工作的基础上,创新性地开展了各项活动,荣获国家“2015年全民阅读先进单位奖”。心理咨询中心走出校园,为机关、社区、学校做讲座、咨询多次,坚持为社会各界提供心理健康服务。
         改善基础设施。投资300万元在教学楼、公寓楼安装了直饮水设备,为西校区80户住户办理了房产证。
         (三)以新的工作为契机,精准履职尽责,努力开创工作新局面
        担任治学院纪委书记三个月来,在上级纪委和院党委的领导下,精准履职,敢于担当,积极开展工作。
        强化监督、从严把关、规范程序,协助党委完成了第二次党代会的相关工作。严明工作纪律,确保风清气正换届,通过选举产生了8名党委委员和7名纪委委员,并受院党委委托召开了第一次纪委全会,选举产生了纪委书记和副书记,大会凝聚了全体师生的集体智慧,绘就了学院未来五年的发展蓝图。
        加大纪委监督执纪问责力度,用监督传导压力,用压力推动落实。12月对全院“两学一做”学习教育、下半年党建与党风廉政建设重点工作进行了集中检查,学院纪委特别对学习贯彻党的十八届六中全会精神开展了监督检查工作,及时向党委汇报并提出意见建议,研究推进提升党风廉政建设整体水平。
        开展反腐倡廉教育。将廉洁教育贯穿各项工作,开展多种形式的党性党风党纪教育,增强党员、干部的遵规守纪意识,筑牢拒腐防变的思想防线。结合王庸晋违纪案件开展深刻反思、组织党员干部观看《永远在路上》,进行警示教育;学习宣讲《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《党内监督条例》等党纪党规,利用校园广播、网络、电子屏等媒介进行宣传教育;重视干部廉政约谈,对新任处科级干部进行任前廉政谈话,并与新任处科级干部签订廉洁从政承诺书,为每位新任处科级干部赠送由学院纪委编印的《廉洁从政手册》小册子,作为新任干部的案前、床头的警示材料,时刻提醒新任干部时时处处“廉”字当头。在日常工作和关键节点对中层党政负责人和人财物等重要部门、重点岗位负责人进行警示提醒和廉政谈话。
        盯紧“关键少数”,实践监督执纪“四种形态”。扯袖子、揪耳朵、明纪律、严要求,有效推进了监督执纪问责的主责工作。对个别党员干部存在的苗头性、倾向性问题及时谈话提醒、警示诫勉。强化日常管理监督,针对人、财、物管理岗位的干部不定期进行谈话提醒、警示。今年四季度,共提醒谈话和约谈46人次,对教工和学生党支部书记、纪检员和党群部门工作人员集体谈话74人次,新任干部任前廉政谈话11人次。
        持之以恒纠正“四风”,落实中央八项规定精神。高度重视节庆、节日期间对党员干部、教职员工在落实中央八项规定精神、纠正“四风”等方面的情况进行监督检查。学院党委、纪委专门召开会议安排部署,出台检查方案,采取短信提醒、监督检查、明察暗访的方式,促进各级干部带头遵规守纪、尽职履责,有效遏制“四风”反弹、变异。
        (四)工作中存在的主要问题
        1、焦主业不够。对纪检监察工作职责定位把握还不够精准;
         2、督方法单一。对于“四种形态”的认识不够全面,大胆践行“四种形态”工作不到位,监督工作抓的不实;
         3、职能力不强。工作经验缺乏,业务素养有待提高;
         4、领导班子及班子成员的监督力度有待加强。
         三、严守纪律规矩,带头廉洁自律,自觉做忠诚干净的践行者
         一年来,我严格遵守“六项纪律”,自觉维护中央权威,在思想和行动上与习近平为核心的党中央保持高度一致;严格执行廉洁从政和改进作风的各项规定,自觉规范从政行为及八小时工作以外的行为;自觉维护班子团结,认真履行“一岗双责”,坚持把全面从严治党的要求贯彻落实到基层;自觉做到按制度办事、按规矩办事、按程序办事;认真学习新的《准则》和《条例》,不断强化自律意识,筑牢反腐防变的牢固长城;在办公用房、公务用车、公务接待和个人重大事项报告等方面严格按有关规定执行,在监督同级班子、基层组织和他人的同时自觉接受组织和师生的监督。对身边工作人员及家属、子女能够严格要求、严格管理,坚持做一名对党忠诚、干事干净、敢于担当的党员领导干部。


个人述职述廉报告
副院长  李长江
(2017年4月)
        根据工作安排,现就2016年本人主要履职情况、年度目标等情况和工作不足做以下重点汇报:
        一、加强学习,在思想上和行动上与党中央保持一致
        (一)加强学习,提高政治理论素养
        习近平总书记在《之江新语》中指出:要“让学习成为自己的一种兴趣、一种习惯、一种精神需要、一种生活方式”。我始终将学习特别是政治理论学习作为工作和生活的一部分,一方面积极参加学院中心组学习,进一步理解和把握了深化改革和依法治国等各项重大决策部署。另一方面,我利用业余时间,通过电视、报纸和网络等媒介深入学习和全面贯彻十八大和十八届历次全会精神,积极参加“两学一跟”学习教育,进一步坚信中国特色社会主义是当代中国发展进步的根本方向,只有中国特色社会主义才能发展中国,增强了中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。通过理论学习,强化了政治纪律意识,自觉接受政治纪律约束,时刻保持政治敏锐性和政治鉴别力,时刻在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
       (二)坚定道路自信,坚决执行上级决策部署
        通过学习,本人的思想政治意识得到进一步提升,坚持共产党的领导,坚定不移走中国特色的社会主义政治发展道路,严格贯彻执行党的路线、方针和政策,坚决拥护党委、政府决议、决定及工作部署,彻底融入中国特色社会主义事业的宏大事业中。根据中央的决策部署,我和分管的部门都坚决执行精简会议,精简文件和简报,严格了公务接待、公车使用标准和程序,严禁用公款请客送礼,在包括大型节庆活动在内的各种活动中严格执行《厉行节约反对浪费条例》要求,严格执行因公出国(境)审批和管理制度,严格控制三公经费支出,自觉规范从政行为。
        二、坚持民主集中制,提高履职能力
        (一)自觉贯彻民主集中制,民主履职
我积极参加民主集中制理论学习,提高贯彻民主集中制的自觉性,不断提高自己科学履职、民主履职和依法履职的能力。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决策的原则,我严格执行学院的议事和决策机制,能够做到分管工作的重要情况在领导会上通报,参加学习的重要文件和重要会议精神及时在党政联席会上传达,重大事项召开领导会议集体讨论、研究决定,充分发挥集体智慧和能力。
        (二)认真完成年度目标,科学履职
           2016年是我院“十三五”规划的开局之年,也是我院转型发展的攻坚之年,在我分管的工作范围内,我坚守岗位,爱岗敬业,认真履职,扎实工作,重点做好财务、学生、图书管理等年度目标:
          第一,严格执行财务制度,做好学院财务管理工作。我分管财务管理工作,要求计财处认真执行有关法律法规和财务管理制度,坚持勤俭办学的方针,正确处理好事业发展需要和资金供给的关系,社会效益和经济效益的关系,依法多渠道筹集事业资金,合理编制了学院2016年度预算,并严格对预算执行过程进行监督和管理。同时,严格执行审批、预算、收入、支出、基金、资产、负债等制度管理,优化配置学院各项资源,努力节约开支,提高了资金使用效益,对学院各项经济活动的合法性、合理性进行监督,从财力上确保学院各项工作正常进行。
         第二,狠抓学生管理,全面提高学生素质。紧紧围绕国家对高等学校人才培养新要求和我院“坚持以人为本,德育为先,能力为重,把培养学生德、智、体、美全面发展和保持个性相结合,使学生成为社会主义事业的建设者和接班人”的目标定位,狠抓学生管理工作。组织召开了学生管理工作会议,总结了过去一年在学生和安全工作方面取得的成绩和存在的不足,并对本学年的工作进行了全面的安排和部署。在教学工作会议上对优秀班集体、优秀学生管理工作者、优秀学生干部和三好学生进行了表彰,扎实推进学生管理工作。同时,重视校方责任保险工作。2016年我院校方责任险投保基础工作已完成,12613名同学全部投保,覆盖率达到100%。对于我院积极预防、妥善处理学生事故,保障学生和学院的合法权益,维护正常的教育教学秩序,具有重要意义。
         第三,强化图书管理,抓好图书软硬件建设。一方面,扎扎实实推进图书馆文献资源建设和硬件资源建设,2016年采购纸质图书26369册,使馆藏纸质图书数量达到1097470册(含合订本);购置超星电子图书20万册,购置优越外文电子图书5000余册,使电子图书数量达到775440册;新购置人大复印资料全文数据库,使数据库数量达到11个。另一方面,以教学为中心,增强服务意识、提高服务质量。作为学院的服务窗口,我要求图书馆各部门增强服务意识、提高服务质量,强化基础,树立“读者第一、服务至上”的观念,为师生提供了舒适的工作学习环境。
        (三)加强管理监督,依法履职
        作为领导干部,我不断增强法律意识和法制观念,认真贯彻落实学院普法规划和年度计划。通过持续推进“六权治本”,不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定。通过修订和完善学院学生管理和财务管理等方面规章制度,加强制度约束和权力监督,努力构建现代大学治理结构,规范办学行为,不断提高依法治校水平,做到依法履职。
        在我分管的工作中,一方面,严格遵守财务管理监督方面的政策和法规,坚持收支两条线的原则,对于大笔财务开支,能够严格按照民主集中制的原则召开和参加领导会议,集体研究决定,做到“能少开支的钱少支,能不开支的钱不支,违反原则的开支,坚决不支”,并定期对财务收支情况进行公布,接受监督。另一方面,严格按照学生管理有关政策法规,加强安全稳定、心理健康、就业创业教育,依法合规做好体育、卫生、军训、奖助学金评定、评优选模等工作。
         三、贯彻执行廉政建设责任制,廉洁履职
         作为一名领导干部,我在工作中坚决贯彻执行党中央、国务院和中央纪委廉政纪律和规定,认真落实党风廉政建设责任制,严格要求自己,讲廉洁守法纪,永葆公仆本色。我也坚持《中国共产党廉洁自律准则》为行事标杆,做到工作中向党员领导干部学习,自律上向共产党员看齐,始终自觉接受党委纪委的指导和监督,凡是要求教职工做到的,自己都率先做好,坚决遵守中央八项规定,坚决摒弃形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的不良影响,认真做好分管的工作、职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,做到既要廉洁奉公,组织管理分管的各项工作,又要积极听取教职工的意见,以群众的满意度来检验工作是否到位,坚持全心全意为人民服务的宗旨。
         四、存在的主要问题、整改措施和今后努力方向
         经常到基层了解情况,但是集体组织相关部门负责人进行现场办公的次数少,发现和解决问题的能力有待加强。制定政策考虑学院实际情况不够,依靠以往的经验较多,调研创新做得不够,需要进一步学习政治理论,提高政治素质,同时提高管理能力,力争把工作做得更好。
         回顾一年的工作,我深深感受到自己的每一步成长、每一点进步都离不开党委的正确领导,离不开师生员工的大力支持。在今后的工作中,我将增强理论学习,加倍努力,转变工作方法,争创更好的工作业绩!


个人述职述廉报告
党委委员、副院长  赵巨涛
(2017年4月)
        一年来,在学院党政的领导下,在各部门、各系部的领导老师支持和帮助下,按照“两学一做”的要求,我时刻牢记党的宗旨,不断增强党性观念,认真履行岗位职责,强化落实廉政监督责任制,较好地完成了2016年度重点目标任务,在学院教学基本建设、学科专业建设、校园网建设等方面取得了较好的成果,现将一年来的工作情况述职如下,请大家评议。
        一、认真学习,不断提升自身政治素质与管理水平
        (一)加强政治理论学习
         一年来,我深入系统地学习了党的十八大和历次全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、全国高校思想政治工作会议精神、省第十一次党代会精神和党章、廉洁自律准则、纪律处分条例、党内监督条例等重要内容,不断强化“四个意识”,提高自身的政治理论水平和政治素养。积极开展“两学一做”学习教育活动,注意协调好日常业务工作和政治学习的关系,克服行政事务繁忙的困难,积极、主动地参加党委的理论学习和中心组学习,通过学习进一步坚定了理想信念,提高了领导能力和素养。
         (二)加强业务知识学习
        自到任学院领导岗位后,我更加注重对国家教育方针、政策的学习,努力提高自身站位,通过网络媒体、报刊等渠道主动搜索学习内容,重视研究高校教学管理的改革建设和发展趋势,讲政治、讲大局、讲责任、讲团结,不断提高业务水平,始终保持良好的精神状态和勤奋的学习态度,确保与履职相适宜的学识和能力水平。
        通过学习,从思想上、行动上与党中央的精神和要求保持高度一致。作为一名党员领导干部,在工作中做到严以律己,以身作则,自重、自尊、自爱、自勉,时刻牢记党的宗旨,以大局为重,以师生利益为重,高标准、高要求、高质量地完成教学、科研管理等方面的各项任务。
        二、开拓创新,切实履行好与岗位身份相称的职责
        据学院党委、行政的安排,我分管教学工作、科研工作、网络建设、成人教育、学报等五个方面的工作。依据职责划分,我注重对工作的研究,努力在创新性上下功夫,开拓性的开展工作,确保工作平稳、健康的持续推进。现重点汇报如下:
         (一)强化管理,确保正常的教学秩序
        一是狠抓日常教学运行管理。包括:日常教学安排,日常教学专项检查,学生成绩管理,日常考务管理,组织学生座谈会,组织开展教师教学专项技能竞赛活动,规范教材管理,规范学籍管理,规范学位管理,实行学业预警制等,促进了教学管理更加科学、更加规范。
        二是强化师德师风建设。以落实教学管理制度为手段、以各种教学检查为抓手、以日常教学督导为助推器,强化对教师、教学管理人员的培养培训,不断推进师德师风建设,教育教学质量得到明显的提升。
        三是积极推进教学、科研管理制度建设。按照“废、改、立”的建设原则,推进二级管理,努力实现教学、科研管理的科学化,出台教学、科研管理激励机制,强化教学中心地位。做好教学指导委员会、教学督导、教学信息员对教学的指导督察等工作,努力构建合理的教学质量保障体系。
        (二)真抓实干,确保重点工作高质量完成
        一是以应用型创新人才培养为核心,推进人才培养模式改革。组织修订了各专业“人才培养方案”,逐步形成了“多样化、多模式、重应用”的人才培养思路,凝练成应用型等多样化人才的培养目标。
        二是组织召开了“两个会”。在学院“十三五”开局之年,积极筹备分别召开了www.19461688.com“第六次教学工作会议”和“第二次科研工作会议”。会议表彰了一批优秀教师、先进单位,评选出一批院级科研机构,更为重要的是会议指出了我院今后一段时期教学、科研的重点工作任务,为学院学科专业建设指明了方向。
        三是加强专业建设,推进专业结构调整。组织申报了财务管理、健身舞蹈、酒店管理等5个新专业;同时,积极开展对国家(省级)特色专业、校级重点专业、校级重点扶持建设专业的建设指导工作。
        四是以教学研究推动教学改革,以教学改革促进教学实践。积极组织广大教师进行教学改革课题研究,指导教师如何进行教学研究、申报省级教学成果奖。
        五是加强学科建设,积极推进学院“十三五”规划“学科专业龙头工程”。2016年,我院成功获批了“山西省服务产业创新学科群”建设项目,同山西师范大学建立了研究生联合培养基地,设立了思想政治教育、中国史、微生物学、化学生物学等4个院级重点学科,为“硕士授予单位(点)立项建设申报工作”奠定基础。
        六是积极推进智慧化校园建设。2016年完成了智慧化校园硬件部分的建设工作,努力为教职工、学生提供良好的网络环境,为网络课程平台等软件部分的建设工作打好基础。目前,校园网运行正常,教职工、学生反映良好。
        七是进一步完善教学监控和评估机制。加强学院对各系(部)教学工作的管理和指导,选择制约本科教学质量的教学管理工作进行重点评估和检查,突出动态性和时效性。另一方面,创新教学质量监控举措,将事前、监控、结果监控有机结合,实现全程监控,不仅保证了教学工作的良好运行,而且保障了教学质量,促进教学质量稳步提高。
         (三)创先争优,保障服务于教学工作
         一是抓自身与职工思想教育不放松。我认为持之以恒的思想政治教育确实能达到润物细无声的效果。在工作中抓落实,注重过程,不走过场,不搞形式;同时,讲究方式方法,不失时机地开展对教工的教育。常常以个别谈心的形式处理具体的人和事,做到尊重人和教育人相结合。
        二是抓优质服务不放松。增强管理部门的服务意识,实施优质服务。进一步增强职工全心全意为人民服务的宗旨观念,倡导“管理就是服务”的理念,争创一流。
        三是抓团结和谐不放松。积极组织开展各项集体活动,通过参与活动,培养集体意识,增强单位凝聚力,融洽人际关系。确保每一个工作人员既心情舒畅,又认真谋划单位的可持续发展,形成与时俱进的发展动力。
        三、廉洁自律,保持与身份一致的言行规范
        一是廉洁自律,遵守党纪国法。作为一名党员,我时常告诫自己要树立正确的权力观和价值观,把心思放在工作上,放在为群众谋利益上,主动接受组织监督。经常对照“廉洁自律准则、纪律处分条例、党内监督条例”的规定,做到廉洁奉公、洁身自爱,并管好身边的工作人员包括家人。工作中能做到作风正派,坦荡处事。单位职工及家庭成员没有存在违法乱纪的行为。
        二是率先垂范,保持高昂的精神状态。我认为领导干部,率先垂范是搞好管理的前提,应该始终当好标杆。一是办事公开,按制度按程序办事,制度未定的,集体研究,不搞个人说了算。二是领导带头,要求他人做到的,自己首先带头;在待遇上,没有任何特殊待遇;在遵守制度上,没有特权,带头遵守制度;在精神状态上,干一行爱一行,始终保持高昂的精神状态。
        总结一年来的工作,取得了一定成绩,成绩的取得离不开学院党政的正确领导和广大师生员工的大力支持,感谢大家的支持与帮助!我觉得自己的思想认识,境界学习还是不够的,还有许多工作没有做好,与学院发展的要求和广大师生员工的期望相比还存在一定差距。对于我们的工作随时都有两把称:一把是自己称自己,一把是群众称我们!自己所负责的各项工作,可以说责任是无限的,所能溶入的努力也是无限的,岗位责任是永恒的,自己的努力应是不懈的!在今后的工作中,我将以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风,努力工作、务求实效,为学院的发展做出积极的贡献。


个人述职述廉报告
党委委员、副院长  史晓东
(2017年4月)
        自216年9月任www.19461688.com党委委员、副院长以来,根据院党委安排,主要是协助院长分管后勤和人事工作,同时根据工作需要,兼任组织部长一职。任职以来始终自觉维护班子的团结和统一,加强调查研究和学习业务知识,协助院长努力完成分管工作。现将自己任职来学习、工作及廉洁自律情况总结汇报如下,不妥之处敬请批评指正。
         一、加强学习,努力提高自身素质
         (一)学习政治理论
         参加院党委中心组学习,深入学习贯彻党的十八大及十八大以来历次全会精神,认真学习习近平总书记系列讲重要话精神和省委第十一次党代会有关内容。认真做好“两学一做”学习教育各项工作,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,特别是牢固核心意识、看齐意识,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致,始终以一个合格党员干部的标准严格要求自己,积极投入到学院发展的各项工作中。
        (二)学习高教管理理论
        学习高等教育的相关理论、知识,提高管理能力和水平。通过外出学习交流等各种形式,学习兄弟院校的管理经验,同时认真学习管理理论和知识,紧密结合实际工作,不断更新思想观念,探索新方法新途径,进一步提高管理学校的能力水平,为做好分管工作奠定知识基础。
        (三)学习专业知识
        作为一名具有高级职称的教师,自己还不断加强业务学习。本学期承担了学院形势政策课的教学任务,结合专业知识为师生解读党和国家的大政方针和世界形势。期间,紧密关注政治学理论的前沿动态,并积极参加有关学术会议,加强和其他专家学者的学习交流,不断提高自己的学术水平。
        二、认真履行职责,努力为师生员工服务
        2016年9月任职以来,自己主要是加强调研,尽快熟悉工作。并在党委统一领导和院长的直接领导以及后勤、人事等部门同志支持下,做了一些具体工作。
        (一)后勤管理工作
        1、强制度建设,规范日常工作
         认真对照巡视整改要求,进一步建立完善后勤管理的有关规章制度,特别是强调处务会议制度的执行,规范工作程序,推动常规工作有序开展。在后勤全体员工和学院其他部门的支持配合下,较好的完成了所担负的全院万余名学生的学习、生活各方面保障,保证学院教学等各项工作的正常开展。
         持续推进重点工作。如南校区集中供暖工程的建成使用。面对南校集中供暖日期的临近和施工过程中出现的问题和矛盾,与供热公司进行积极协调,通过多方努力,保证了南校区如期实现集中供暖。在前期工作基础上,在院领导的支持下,南校区新学生宿舍楼已经开工修建。同时,围绕迎接2018年建校六十周年开始了校园美化亮化工作。
        2、应新时期后勤工作发展需要,不断提高服务质量和水平
        继续对学生食堂、校园保洁等进行承包、托管,发挥社会优质资源在学院后勤保障服务方面的积极作用,不断提高服务质量和水平,得到师生员工的肯定,同时也节约了学院经费。特别是学生食堂公司化经营,使食堂的饭菜、卫生、服务等都发生了明显变化。在此基础上,对学生宿舍的保洁、门卫等进行外包管理,也收到了比较好的效果。
        3、据学院及社会发展需要,积极推进其他各项工作
        根据学院的发展需要和当前高校绿色发展要求,推进后勤其他工作的开展。如:南校区43亩地的征收,目前审批手续已经基本办完,进入收官阶段;南校区操场的塑胶跑道改建相关手续也已就绪;南校学生实训室建设已进入招标阶段;北校1、2、3等住宅楼外墙保温的报批工作;北校小花园美化以及根据师生要求对南北校教学区厕所的改造等工作都在后续推进。
        (二)其它工作
        1、事工作
        人才引进及公开招聘工作。根据《www.19461688.com2016年公开招聘工作人员工作方案要求》,2016年9月4进行了公开招聘笔试工作和面试工作,共招聘 9人;师资培养培训工作,组织2016年度新进工作人员岗前培训,参加培训30人,培训方案继续采用网络理论学习和校内实践培训结合的模式,丰富了培训的内容、拓展了培训的途径。
        2、织部工作
        一年来,在党委领导和上级机关指导下,组织部完成了“两学一做”学习教育工作;完成了学院召开第二次党代会的有关工作;严格按照要求发展了两批党员,为党组织增添了新鲜血液;指导各系、部完成了积极分子培训和重点发展对象的培训;与其他部门共同完成了干部培训工作;根据党委安排,调整14名干部;按照“两学一做”工作要求,对08年以来的发展的党员进行了组织排查,同时,全体党员对照党章补交了党费。
         (三)工作中需要改进的方面
        作为一名刚任职不久的领导干部,面对学院转型发展的新要求和师生员工的期望,无论从领导能力和水平方面,还是在工作思路和方法上都亟待提高。如在后勤管理方面,如何适应形势发展需要,立足学院实际,进一步提高学院后勤管理服务水平;如何推进后勤管理的规范化和科学化;怎样建设一支能打硬仗后勤管理队伍建设;如何充分调动广大后勤职工的积极性、主动性和创造性;如何更好的引进的社会专业服务资源提高服务水平等等。在人事工作方面,怎样建设一支适应学院转型的师资队伍,如何通过绩效改革更好的调动广大教职工的积极性等,都是需要自己认真思考和积极探索的问题。
         三、严以律己,廉洁从政
         作为分管学院后勤和人事的副校长,管的都是涉及到人财物的部门,存在的廉政风险也大,稍不注意就有失足的危险,对此自己认识是非常清醒的。自己首先结合在“三严三实”学习教育和“两学一做”学习教育中的认识,特别是结合近几年了发生在我省的大面积的塌方式腐败问题,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和党中央关于反腐倡廉出台的《条例》和《准则》等一系列制度,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和大局观。严格遵守党纪政规,准守“六大纪律”,认真履行“一岗双责”,严格执行领导干部个人有关事项报告制度。不断提高自律能力,增强清政廉政意识,自觉接受各方面的监督。
        四、存在的不足和今后努力方向
        在工作中存在的不足之处主要有:一是任职时间较短,对分管的后勤、人事工作方面的业务知识掌握不够,需要进一步加强;二是相对于所承担的工作任务,自己对学院相关方面的情况了解不够,深入基层一线调研不够;三是对学院后勤和人事工作思考不够深入,认识不系统。同时,在工作方面创新不够,在推动工作的开展方面需要进一步加强力度。
        今后要不断加强理论学习,深入学习贯彻党的十八大及十八大以来历次全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,贯彻落实省委十一次党代会精神;在“两学一做”学习教育中严格要求自己,自觉增强看齐意识;不断提高个人修养,改进工作方式方法;要进一步重视调查研究,对学院情况作深入系统的了解,大胆创新、敢于碰硬;坚决贯彻执行中央“八项规定”和“六大纪律”,在廉洁自律方面要警钟长鸣,自觉维护和执行各项纪律,带头接受监督,要始终保持一名共产党员的政治本色和良好形象,做一名合格的党员领导干部。
        以上是我2016年工作述职述廉报告,请大家批评指正。


个人述职述廉报告
党委委员、副院长  李  强
(2017年4月)
         2016年是我“基层锤炼实,工作变化大”的一年,9月前任国家级贫困县——山西省武乡县县委常委、副书记,9月以后任www.19461688.com党委委员、副院长。无论在地方还是高校,能够忠于职守,勤勉奋进,尽责履职。加入长院这个大家庭以来,自己主动“沉下身子”,认真调研,尽快融入学院发展大局。在学院党政的领导下,紧紧依靠广大师生,较好完成了工作任务。下面就本人主要履职情况、年度目标完成情况和工作不足做以下重点汇报:
        一、强化学习,更新观念,不断提升政治理论素养和政策水平
        2016年,我继续把政治理论学习和提升党性修养放在首要位置。认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,重点学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,扎实开展“两学一做”教育活动。从讲政治高度对在具有许多新的历史特点的伟大斗争中,我们党举什么旗、走什么路、实现什么奋斗目标等重大问题有了更加清醒的认识;对十八大以来,以习近平同志为核心的党中央治国理政的新理念新思想新战略有了进一步的理解。
学习时注重掌握其中所贯穿的马克思主义立场、观点和方法,努力做到学深悟透、融会贯通,切实增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决做到在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
        二、民主决策,依法履职,集中精力为师生办实事办好事
        (一)站在讲政治高度,做好校园安全保卫工作
        2016年,牢固树立“大安全”理念,完善组织机构建设,构建“横向到边、纵向到底”的“大安全”工作格局,严格落实“党政同责、齐抓共管、一岗双责、失职追责”的责任体系。严格执行“一票否决”、“违者必究”、“责任倒查”责任追究制,明确职责,强化协同,不断提高我院安全稳定工作管理水平。制定出台《www.19461688.com安全工作十三五规划》,做好综合治理和平安校园建设顶层设计。一方面,加强教育,提升师生安全意识,增加投入,建立人防、物防、技防相结合的立体防范体系,夯实“软硬”两方面基础。另一方面,健全机制,狠抓责任落实,全面推进“六强七化”建设,突出抓好学生公寓、餐厅、实验室、图书馆等重点人员、重点部位的安全管理。邀请市消防支队现场指导消防安全演练,逐步开展消防警、交警、民警、安全警“四警进校园”安全教育系列活动。确保了安全稳定的教学、工作和生活秩序,顺利通过2016年度省级平安校园检查验收。
         (二)发挥管理职能,做好监督审计工作
        2016年,通过建立和修订制度清单,完善核心制度,充分发挥学院办公室参谋助手和综合协调的作用,力求参谋尽责、协调到位、督查有力、运转有序。同时,不断健全内部治理结构,努力构建起“运行规范、监管有力”的管理体制机制,逐步完善民主管理、科学决策和监督机制。
        其中,学院各项重大项目的全面监督审计工作,不仅是反腐倡廉的需要,也是行政管理工作不可缺少的部分。2016年,审计部门重点对工程项目开展了自审和外审两方面工作,共完成审计项目119项,涉及金额8019.71万元,审减额886.95万元,审减率为11.06%。顺利完成本年度的监督审计任务,发挥了严格的监督作用,达到了促进规范管理的目的,使办学经费能得到合理使用,为学院各项工作稳步、健康发展提供了有力保障。
         (三)加强对外合作交流,做好办学渠道拓展工作
        2016年,首次启动海外师资培养计划,选拔派出海外访问学者3名赴美国东北州立大学进行学习交流,体育系教师1名赴美参加2016年全国学校体育教练员留学项目,实现了我院教师海外派出学习“零”的突破。同时,积极落实学生交流项目,派出交换生9人。邀请美国伯米吉州立大学的Janice Haworth(詹尼斯)教授和Michael J. Murray(麦克)教授来我院进行交流访学,举办专业领域的学术讲座。这些交流合作,不仅能够加强校际交流,提高学校知名度,而且在开拓师生视野、拓展办学渠道等方面都有着积极的意义。
         以上这些成绩的取得,主要归功于分管部门同志的认真工作和辛勤付出,也离不开全院教职工的支持和帮助。在这里,我要感谢上级部门的关心支持,感谢学院党委的正确指导和班子成员的团结协作,感谢全体中层干部和全校教职工的努力工作,感谢离退休干部的关注理解。
        三、廉洁自律方面
        作为一名党的领导干部,在工作中,我能够做到自律自省,在民主决策上能做到重大决策、重要项目集体讨论集体决策,自觉监督自己在工作中的言行举止,在重大事项上严格遵守工作纪律,思想上不敢有懈怠,工作中不敢有闪失。严格遵守中央八项规定,没有利用职权谋取不正当利益的行为;生活中自重、自警,廉洁自律,即使在工作之余也提醒自己在职务行为上的廉洁性,工作、生活中能做到有章法、有规矩,能自律、能节制。
         四、存在的不足及改进措施
         回溯全年,对标先进,自身还有很多需要加强和改进的地方。第一、思想上对政治理论学习足够重视,抓得也紧,但运用理论解决实际问题的能力还亟待提高。第二,对分管领域工作长期存在的一些问题和难点,推进起来存在急躁心理。第三,对自己分管部门的干部职工们,平时谈工作提要求多,谈生活困难时候少,关心大家不够。
        回顾过去是为了以后更好工作,展望未来,我将秉承强烈的事业心和责任感、保持良好的工作作风,进一步加强政治理论和业务学习,不断提高思想政治素质和业务水平;进一步解放思想,增强开拓意识,大胆推进工作;进一步严格自律,勤政廉政。不忘初心,继续努力,为推动学院各项事业发展贡献自己的力量,争取更大的成绩。
        以上是我2016年工作述职述廉报告,请大家批评指正。

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